Old Pension News: सरकारी कर्मचारियों के लिए पुरानी पेंशन की घोषणा, कैबिनेट मे लिया गया बड़ा फैसला
Maharashtra Govt: सरकार का यह फैसला ओपीएस भर्ती की मांग को लेकर सरकारी और अर्ध-सरकारी कर्मचारियों और अधिकारियों के हड़ताल पर जाने के कुछ दिनों बाद आया है।
Old Pension News: अगर आप सरकारी नौकरी में हैं या आपके परिवार का कोई सदस्य सरकारी नौकरी में है तो आपके लिए बड़ी अपडेट है. सरकारी कर्मचारियों की लंबे समय से चली आ रही पुरानी पेंशन की मांग पर महाराष्ट्र सरकार ने फैसला लिया है।
सरकार ने पुरानी पेंशन बहाली को मंजूरी दे दी है. महाराष्ट्र कैबिनेट द्वारा अनुमोदित प्रस्ताव के तहत, नवंबर 2005 के बाद नौकरी शुरू करने वाले सरकारी कर्मचारियों को पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) का लाभ उठाने का विकल्प दिया जाएगा।
ओपीएस की मांग को लेकर कर्मचारी हड़ताल पर चले गए
सरकार का यह फैसला ओपीएस भर्ती की मांग को लेकर सरकारी और अर्ध-सरकारी कर्मचारियों और अधिकारियों के हड़ताल पर जाने के कुछ दिनों बाद आया है।
मुख्यमंत्री कार्यालय (CMO) ने कहा कि कैबिनेट ने नवंबर 2005 के बाद सेवा शुरू करने वाले कर्मचारियों को ओपीएस का विकल्प प्रदान करने के प्रस्ताव को मंजूरी दे दी है।
इन 26,000 कर्मचारियों को फायदा होगा
महाराष्ट्र सरकारी कर्मचारी संघ के सचिव विश्वास काटकर ने कहा, “कैबिनेट के फैसले से उन 26,000 सरकारी कर्मचारियों को फायदा होगा जिनका चयन नवंबर 2005 से पहले हुआ था।” लेकिन बाद में उन्हें नियुक्ति पत्र मिल गया.
इस निर्णय से केवल राज्य सरकार के इन 26,000 कर्मचारियों को लाभ होगा, ”उन्होंने कहा। कैबिनेट ने 26,000 कर्मचारियों को छह महीने के भीतर ओपीएस और नई पेंशन योजना के बीच चयन करने और अगले दो महीनों के भीतर संबंधित दस्तावेज अपने विभागों में जमा करने को कहा है।
पुरानी पेंशन योजना क्या है?
पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) सरकार द्वारा 1952 में शुरू की गई थी। योजना के तहत सरकारी कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के बाद उनके अंतिम वेतन के आधे के बराबर पेंशन का भुगतान किया जाता है।
पेंशन राशि भी सरकार द्वारा बढ़ाए गए महंगाई राहत भत्ते के अधीन है। पुरानी पेंशन योजना के तहत कर्मचारी की मृत्यु के बाद उसके परिवार को भी पेंशन मिलती है। ओपीएस को कर्मचारियों के लिए अधिक फायदेमंद माना जाता है क्योंकि यह उन्हें सेवानिवृत्ति के बाद नियमित आय की गारंटी देता है।
राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली क्या है?
राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) ने 1 जनवरी 2004 से पुरानी पेंशन योजना को प्रतिस्थापित कर दिया। एनपीएस एक परिभाषित अंशदान पेंशन योजना है। इसका मतलब है कि कर्मचारी अपनी सेवा के दौरान एक निश्चित राशि का योगदान करते हैं।
रिटायरमेंट के बाद कर्मचारी को उसकी ओर से किए गए निवेश के आधार पर पेंशन मिलती है। हालांकि, इसे पुरानी पेंशन योजना की तुलना में कम फायदेमंद माना जाता है। दरअसल, यह कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के बाद नियमित आय की गारंटी नहीं देता है। पिछले काफी समय से कई राज्यों के कर्मचारी पुरानी पेंशन योजना की बहाली की मांग कर रहे हैं.
